

Carrières en services à l'enfance |
Quelles mesures le gouvernement du Manitoba a-t-il annoncées en 2006-2007 pour promouvoir le domaine de l'apprentissage et de la garde des jeunes enfants comme choix de carrière par excellence?Le Programme de garde d'enfants du Manitoba continue de poursuivre un grand nombre d'initiatives afin de stabiliser et de faire progresser son système d'apprentissage et de garde des jeunes enfants. Le recrutement dans le domaine de l'apprentissage et de la garde des jeunes enfants et le maintien des employés qui travaillent déjà dans ce domaine continue d'être une haute priorité.Voici quelques initiatives qui continuent d'augmenter et d'encourager notre main-d'ouvre. Augmentation des salairesGrâce à l'aide accordée aux garderies sans but lucratif, les salaires annuels pour les éducateurs des jeunes enfants (ÉJE) qui débutent leur carrière se chiffrent maintenant entre 27 000 $ et 30 000 $. Augmentation du nombre de place dans les collèges pour la formation des ÉJELe nombre de places dans les collèges disponibles dans notre province a pratiquement doublé au cours des deux dernières années, et nous continuons à encourager les diplômés des écoles secondaires à choisir une carrière dans le domaine de l'apprentissage et de la garde des jeunes enfants. De même, nous avons enregistré une augmentation du nombre de places dans le programme de formation collégiale des éducateurs des jeunes enfants sur le lieu de travail pour ceux qui travaillent déjà. Communiquez avec le collège de votre région pour obtenir plus d'information. Programme de subvention des frais de scolaritéUne subvention conditionnelle pour frais de scolarité en éducation des jeunes enfants pouvant aller jusqu'à 4 000 $ est maintenant offerte aux étudiants à temps plein du programme de formation collégiale des ÉJE afinde couvrir les frais de scolarité de la première année de ce programme en 2007-2008. Inscrivez-vous auprès du collège de votre région. Pour obtenir un formulaire de demande de subvention conditionnelle pour frais de scolarité, communiquez avec le bureau du Service de renseignements concernant la garde d'enfants au 945 0776, ou sans frais, au 1 888 213 4754.Subventions pour remplacement de personnelLa subvention pour remplacement de personnel continue de fournir de l'aide aux employeurs des centres autorisés et sans but lucratif d'apprentissage et de garde des jeunes enfants afin de couvrir les frais engagés pour remplacer, par un suppléant ou une suppléante, un ou une aide des services à l'enfance (ASE) en poste pendant que cette personne participe à une formation collégiale d'ÉJE en milieu de travail. Les étudiants des programmes de formation en milieu de travail qui suivent normalement des cours deux jours par semaine et travaillent les trois autres jours, pourront continuer de recevoir leur plein salaire pendant leur formation menant à diplôme d'ÉJE. Communiquez avec votre directeur ou directrice pour obtenir plus d'information concernant la formation en milieu de travail et la nouvelle subvention pour remplacement de personnel. Programmes de formation axés sur les compétencesLes programmes de formation et d'évaluation autonomes du Programme de garde d'enfants du Manitoba continuent de fournir des possibilités de financement gouvernemental pour les aides des services à l'enfance et les fournisseurs de services de garderie familiale ayant des années d'expérience et une formation antérieure afin de les aider à obtenir leur classification d'éducateur des jeunes enfants II (ÉJE II). Pour obtenir plus d'information, appelez le Service des compétences du Programme de garde d'enfants du Manitoba en composant le 204 945 6730 ou le numéro sans frais 1 888 213 4754. Fonds de recrutementLa subvention d'encouragement au recrutement continue à inciter les éducateurs et des éducatrices des jeunes enfants qui ont quitté la profession à retourner travailler dans le domaine de l'apprentissage et de la garde des jeunes enfants. Pour être admissibles à la subvention, les demandeurs doivent détenir un diplôme ou un grade approuvé dans le domaine de l'éducation des jeunes enfants qui donne droit à l'heure actuelle à la classification ÉJE II et ÉJE III. De plus, ils doivent ne pas avoir travaillé dans un centre autorisé d'apprentissage et de garde des jeunes enfants pendant au moins les deux ans précédant leur demande. Le Fonds fournit une prime pouvant aller jusqu'à 3 000 $ lorsque les exigences d'admissibilité sont satisfaites. Une fois qu'il a trouvé un emploi, l'employé convient de s'engager à travailler pendant deux ans dans le centre d'apprentissage et de garde des jeunes enfants (la subvention est payée en versements échelonnés au centre de l'employé afin de payer celui-ci). Pour obtenir plus d'information, veuillez téléphoner au Service de renseignements concernant la garde d'enfants, au 945 0776 ou, sans frais, au 1 888 213 4754. Renseignements supplémentairesPour plus de renseignements concernant l'accord entre les gouvernements du Manitoba et du Canada et le plan d'action du Manitoba concernant la garde d'enfants, visitez notre page Web Pour aller de l'avant : L'apprentissage et la garde des jeunes enfants. Vous pouvez également vous informer sur la façon d'aider les jeunes Manitobains à prendre un bon départ dans leurs études et dans la vie en visitant la section Carrières en services à l'enfance de notre site Web. Retour à la page d'accueil sur les carrières
dans le domaine de l'éducation des jeunes enfants. |
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