Transformation du système de santé : plan quinquennal

Un meilleur système de santé doit avoir une structure simplifiée qui facilite l'accès aux soins. Les avantages sont notamment :

  • des mesures de soutien pour permettre au personnel de fournir aux patients d’excellents soins, plus efficacement;
  • la stabilité en vue d’investissements continus dans les services prioritaires de premier plan;
  • l’accès à des équipements modernes et des technologies innovatrices.

Le Programme de transformation du système de santé a été établi dans le but d’orienter la planification judicieuse et la mise en œuvre graduelle de vastes changements du système de santé, afin d’améliorer la qualité, l'accessibilité et l’efficacité des services de soins de santé à l’échelle de la province et d’assurer la prestation de meilleurs soins, plus rapidement.

Plan directeur et feuille de route du plan quinquennal

Une équipe de direction de la transformation a été mise sur pied et inclut des représentants de l’ensemble du système de santé. L’équipe a mis au point un plan et une feuille de route qui fournissent l’orientation de la transformation du système de santé, afin d’assurer de meilleurs soins, plus rapidement. Pour en savoir plus :

 

Ces plans sont basés sur les données, les pratiques courantes, les expériences d'autres endroits, l'expérience des cliniciens manitobains et le vaste engagement de plus de 80 groupes d'intervenants et organismes.

L'équipe de direction de la transformation maintiendra le dialogue avec ces divers groupes et organismes à mesure que progresse la transformation du système de soins de santé. Pour consulter le plan directeur et la feuille de route, visitez le www.manitoba.ca/health/hst/docs/blueprint-for-change.pdf. (en anglais seulement)